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Actualidad

Reclamem que l’ajuntament de Terrassa deixi de pagar la factura de la llum

La llum és essencial per al desenvolupament d’una vida digna i no pot seguir sent una mercaderia més, subjecta als moviments especulatius dels mercats.

Els beneficis de les tres grans companyies energètiques, que controlen el 85% del mercat espanyol, segueixen creixent, ascendint a 25.977.000 d'euros. Les companyies elèctriques han enganyat i enganyen, contínuament, als seus clients més desfavorits.

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1r de Maig 2021 – Manifest unitari de la Taula Sindical de Catalunya

Dècades de capitalisme neoliberal han deixat a la classe treballadora en una situació límit. La taxa de temporalitat de l’estat espanyol és la més elevada de la UE (26%), el 2019 una de cada tres persones assalariades va tenir, almenys, 3 contractes temporals. 5,5 milions de persones estan treballant a temps parcial menys hores de les que voldrien. L’atur en persones de menys de 25 anys és del 40%, el més alt de la UE.

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Actualidad confederal

Estamos en alerta, pendientes de un hilo, pero no nos rendimos
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Secretaría de Comunicación Comité Confederal
on 14 de October del 2022

Ha pasado casi un mes desde que miles de compañeras y compañeros llenasen las calles más céntricas de Madrid pidiendo la absolución de las 6 de Gijón y esperando que el recurso de casación al Tribunal Supremo fuese admitido, a…

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Tenemos derecho a una pensión pública y a un salario digno por nuestro trabajo
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Secretaría de Comunicación Comité Confederal
on 11 de October del 2022

Defender las pensiones públicas es de todas.Todas a Madrid el 15 de octubre Las nuevas maniobras para desmantelamiento del Sistema Público de Pensiones utilizan la negociación colectiva. El tema de pensiones parecía que era una cosa de mayores. Ahora la…

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CNT Salamanca consigue la readmisión en Coliseé Santa Marta
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CNT Salamanca
on 7 de October del 2022

Trabajadora consigue contrato indefinido Desde CNT-Salamanca informamos del cierre del conflicto con la Residencia de Ancianos Colisée Santa Marta. Hemos conseguido la readmisión de nuestra compañera y la conversión de su contrato en indefinido. La trabajadora, que había enlazado dos…

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